职务侵占数额95万元坐牢多少年

1.职务侵占95万元算数额较大。公司、企业等单位人员，利用职务之便把单位财物据为己有且数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.法院量刑会考虑多方面情况，像犯罪情节、悔罪表现、有无退赃退赔等。有自首、立功、积极退赔情节，可能从轻或减轻处罚；拒不退赃、多次侵占的，可能从重处罚。
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职务侵占95万元属数额较大，依规定会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。法院量刑会综合考量多种因素。
1.若有自首、立功、积极退赔等情节，表明犯罪者有较好悔悟，社会危害性相对降低，可能会从轻或减轻处罚。
2.若存在拒不退赃、多次实施职务侵占行为等情节，说明犯罪者主观恶性大、社会危害性高，会从重处罚。

解决措施和建议：对于涉嫌职务侵占者，应积极自首、主动退赔，争取立功表现，以获得从轻或减轻处罚；对于企业等单位，要加强内部监管和员工法律教育，预防此类犯罪发生。
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法律分析：
（1）职务侵占95万元被认定为数额较大，按照法律规定，犯罪人会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。这明确了此类犯罪行为的基本量刑范围。
（2）法院在量刑时并非仅依据侵占数额，还会综合考量多种因素。犯罪情节能反映犯罪行为的恶劣程度，悔罪表现体现犯罪人的主观态度。
（3）有自首、立功、积极退赔等情节，表明犯罪人有一定的改过之心，法律会给予从轻或减轻处罚的机会；而拒不退赃、多次实施职务侵占行为等情节，显示犯罪人主观恶性较大，可能会受到从重处罚。

提醒：实施职务侵占行为后果严重，若已涉罪，应积极悔罪、退赃退赔争取从轻处罚；企业要加强监管，防范此类犯罪发生，遇到问题建议咨询专业法律意见。
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结论：
职务侵占95万元属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会综合多种因素考量。
法律解析：
根据相关规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的情况，会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，职务侵占95万元符合数额较大这一标准。不过，法院在量刑时并非只看侵占数额，犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等都是重要考量因素。若有自首、立功、积极退赔等情节，可从轻或减轻处罚；若存在拒不退赃、多次实施职务侵占行为等情节，则可能从重处罚。如果遇到职务侵占相关的法律问题，为了更精准地了解自身权益和应对策略，建议向专业法律人士进行咨询。
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（一）若涉嫌职务侵占95万元，犯罪嫌疑人应积极配合调查，如实供述自己的罪行，争取认定为自首，以获得从轻或减轻处罚。
（二）主动退赃退赔，将非法占有的财物归还单位，这能体现悔罪表现，对量刑有利。
（三）若有其他立功表现，如揭发他人犯罪行为等，应及时告知司法机关。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。